2018武汉东湖高新区“红色物业”选聘大学生招聘公告【15人】

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　　为认真贯彻落实“红色引擎工程”，着力打造“红色物业”，加强“红色物业”骨干队伍力量，进一步推动“红色物业”服务拓面提质，东湖高新区拟面向社会公开选聘一批优秀大学生，选派到基层物业企业从事物业服务管理工作。现将有关情况公告如下：

　　一、招聘岗位人数

　　“红色物业”管理服务岗位人员15名。

　　二、选聘条件

　　(一)应聘人员应当具备下列条件

　　1、思想政治素质好，组织纪律观念强，具备一定的组织协调能力;

　　2、热心基层服务岗位，有志从事基层党建、社区治理、物业管理等服务工作，有较强的吃苦精神;

　　3、具有全日制普通高校本科及以上学历。其中，2018年应届高校毕业生面向武汉地区高校选聘，往届高校毕业生目前应在武汉市居住或工作。

　　4、中共党员(含预备党员)。

　　5、年龄30周岁以下(1987年7月1日后出生)，具有正常履行职责的身体条件。

　　6、具备选聘岗位需要的其他资格条件。

　　(二)有下列情况之一的，不受理应聘

　　1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

　　2、正在接受纪律审查、司法调查或审计的;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　4、大学生村官服务期未满两年的;

　　5、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的。

　　三、报名

　　1、网上报名：应聘人员于2018年4月18日9:00至4月23日12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)，点击“考试报名--网上报名”，选择报考单位及岗位，填写并提交有关资料，确保信息真实、准确、有效。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核。

　　2、查询初审结果：应聘人员于2018年4月18日至4月23日期间登录武汉掌上人才网或“武汉掌上人才”微信公众号查询审查结果，进行网上报名确认。

　　3、准考证打印：初审通过的考生，须于2018年4月25日9:00至4月26日17:00期间，登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)下载打印准考证(A4纸张黑白打印即可)。

　　温馨提示：如考生发现下载打印的准考证信息有误或不能下载打印准考证的，请于4月25日9:00至4月26日17:00期间致电咨询工作人员予以更正，其余时间不予受理。

　　四、笔试

　　笔试由相关部门统一组织，具体时间及笔试地点以准考证为准，请关注武汉掌上人才的相关公告。笔试不指定考试用书，笔试内容为公共基础知识，主要测试考生的基本素质和综合能力。通过报名确认的考生笔试结束一周内公布成绩及入围资格复审的人员，考生可登陆武汉掌上人才微信端查询成绩及是否进入复审。

　　五、资格复审

　　如参加笔试人数超过招聘计划数的2倍，则按照招聘计划的2倍，根据笔试成绩从高分到低分排列，确定参加资格复审人员名单;如参加笔试人数未超过招聘计划的2倍，则全部进入资格复审。

　　参加资格复审的人员需携带以下材料至武汉光谷人才市场有限公司(武汉市东湖新技术开发区东信路光谷创业街10栋1楼115 )进行审核：

　　(1)本人身份证原件及复印件;

　　(2)户籍证明或居住证明;

　　(3)学历学位证书原件及复印件;

　　(4)需提供教育部学历证书电子注册备案表1份，应届毕业生需提供学籍在线验证报告1份;(登陆学信网查询后自行下载及打印)

　　(5)近期1寸彩色登记照1张;

　　(6)党员组织关系所在党组织出具的党员(含预备党员)身份证明。

　　资格复审不合格的，取消面试资格，并依据笔试成绩由高分到低分依次递补资格复审对象。

　　六、面试

　　面试采取结构化面试，成绩以百分制计分，主要测试应聘人员仪态形象、口头表达、逻辑思维、综合分析能力和服务基层意愿等。

　　参加面试人员需携带身份证原件、准考证，于指定时间到指定地点参加面试，超过规定时间视作自动放弃，具体事项另行通知。笔试和面试成绩按4:6比例折算出综合成绩，面试结束后一周内考生可登陆武汉掌上人才网或微信公众号“武汉掌上人才”查询综合成绩。

　　七、组织考察

　　根据综合成绩从高到低的顺序确定考察对象。考察组与考察对象毕业学校、居住地或现工作单位联系，采取适当方式了解其综合素质和现实表现情况，综合分析研判确定拟选聘对象。

　　八、体检、公示

　　对拟选聘对象安排集中体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。放弃体检或者体检不合格的，取消选聘资格，可根据总分和考察情况递补;不宜递补的，减少选聘计划。体检合格的，在武汉掌上人才网上进行公示。

　　九、岗前培训

　　岗前培训由高新区党工委组织部统一组织，培训结束后，结合个人填报志愿和相关原则分配地点。高新区党工委组织部统一培训后，各用人单位结合自身实际开展岗位实训。

　　十、签订合同

　　选聘大学生到岗后，高新区武汉人才光谷点、用人单位和选聘大学生“三方”共同签订聘用合同，聘期3年。人事档案由武汉人才光谷点集中代理，党员组织关系转至所在物业服务企业党组织。

　　十一、待遇保障

　　选聘大学生薪酬待遇不低于当年同类大学毕业生平均工资标准，落实“五险一金”，享受“百万大学生留汉创业就业计划”住房保障、户籍落户等政策。对表现优秀、业绩突出、群众公认的选聘大学生，可在公务员招录和事业单位工作人员招考时予以优先考虑，为基层干部队伍培养后备力量。

　　十二、其他事项

　　1、本《公告》由高新区党工委组织部负责解释。

　　2、本公告将在武汉人事考试网(http://www.whptc.org/webwh/)、武汉人才网(http://www.job98.com/)、武汉掌上人才网(http://www.whzsrc.com/)、武汉东湖新技术开发区政务网(http://www.wehdz.gov.cn/)同步发布，进入考试后的各环节有关通知，将通过武汉掌上人才网及其微信公众号“武汉掌上人才”发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　3、考生须诚信报名，诚信考试，凡提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消报考资格，所签聘用合同无效。

　　政策咨询电话：027-67880700、67880549(传真)

　　报名及准考证下载咨询电话：027-83889533

　　中共武汉市委东湖新技术开发区

　　工作委员会组织部

　　2018年4月18日